集團總部率先啟動新一輪企業文化培訓

2015-04-30 17:32:16 閱讀:

       根據集團戰略發展需要,根據2015年度集團經營工作會議上“要從戰略高度紮紮實實的做好企業文化的宣傳,弘揚正能量,要旗幟鮮明,簡明扼要的宣傳好高力集團歡迎什麼?反對什麼?”的要求,集團人力資源中心牽頭将分期分批啟動新一輪企業文化建設培訓。

       2015年4月24日下午,集團人力資源中心首先在集團總部組織了高力文化及人才觀的培訓,培訓會上集團董事長高仕軍先生作了重要講話,在目前新常态的轉型期下,要居安思危,進一步打造高力文化體系。董事長用形象的比喻和深入淺出的事例對企業文化的内涵作了貼切的講解。其後由集團人力資源中心講師分别從組織文化的定義、高力的經營和管理理念、高力人的素質、人CAI的要求、制度管理的要求、行為規範和辦公禮儀、高力希望大家做什麼和高力希望為大家做什麼等七個方面進行了培訓,現場多次與受訓學員進行互動,讓大家切實領會企業文化的精髓。此次培訓引起了較大反響,大家真正了解了什麼是高力企業文化,高力歡迎什麼,反對什麼,達到了預期的效果。後面将陸續、分期、分批到全集團進行專題培訓。
       企業文化建設是灌輸于日常工作中的,高力将通過新一輪的企業文化培訓進一步推動企業文化建設從而促進企業的發展。

集團董事長高仕軍先生作重要講話
 
               

現場培訓

集團人力資源總監現場講解
返回